Tijdens het EPICOH-congres, het internationale congres voor epidemiologisch onderzoek binnen de arbeid en gezondheid, vond op 6 oktober het mini-symposium Work Functioning During the Menopause plaats. De sessie was georganiseerd door Sandra van Oostrom en Karen Nieuwenhuijsen en vormde een gezamenlijke bijdrage van leden van het Menopause Consortium, aangevuld met internationale onderzoekers uit België en Ierland.
Het programma bestond uit vier presentaties waarin verschillende perspectieven op werk functioneren tijdens de menopauze centraal stonden:
Sandra van Oostrom presenteerde de resultaten van een systematische review naar factoren die samenhangen met werkproductiviteit bij vrouwen in de overgang, en concludeerde dat onderzoek naar de rol van werk-gerelateerde en leestijl factoren op werk productiviteit bij vrouwen in de overgang nog beperkt is. Daarop volgend lichtte Michelle Clevis de resultaten toe van een analyse binnen de Lifelines Cohort Study over de rol van psychosociale werkomstandigheden in de associatie tussen overgangsklachten en beperkingen in het werk.
Ilse Vingerhoets besprak bevindingen uit België over herstelbehoefte en werk-privébalans bij vrouwen in de overgang. Tot slot presenteerde Patricia Heavey uit Ierland de eerste resultaten van het MidFit-programma, een leefstijlinterventie ter ondersteuning van perimenopauzale vrouwen.
Het mini-symposium eindigde met een inhoudelijke discussie, geleid door Karen Nieuwenhuijsen, waarbij de gezamenlijke boodschap was dat meer bespreekbaarheid en gerichte ondersteuning op de werkvloer essentieel zijn om vrouwen in deze levensfase optimaal te kunnen ondersteunen. Dit is waar we ons binnen WP3 de komende jaren binnen het MenoPause Consortium voor inzetten.