De overgang
De overgang is een natuurlijke periode in het leven van vrijwel iedere vrouw waarin de hormoonhuishouding drastisch verandert. De ene vrouw doorloopt deze levensfase vrijwel klachtenvrij, terwijl deze periode bij anderen gepaard kan gaan met ernstige lichamelijke en psychische klachten. Opvallend is dat de impact van de overgang op het welbevinden en de arbeidsparticipatie van vrouwen slechts beperkt bespreekbaar lijkt. Daarnaast is er nog te weinig kennis van het verhoogde risico op veelvoorkomende aandoeningen zoals hart- en vaatziekten, osteoporose en diabetes na de overgang, hetgeen de ontwikkeling van preventieve strategieën ernstig in de weg staat.
MenoPause Consortium
Het MenoPause Consortium spant zich in voor een zo gezond mogelijke overgang voor iedere vrouw met behoud van optimale deelname aan het maatschappelijk leven tijdens de overgang, en daarna. Binnen het consortium werken artsen, onderzoekers, leefstijldeskundigen, vrouwen in de overgang en andere belanghebbenden samen om de nadelige gevolgen van de overgang beter in kaart te brengen en strategieën te ontwikkelen om deze nadelige gevolgen te voorkomen. Hierbij ligt de nadruk op een individuele benadering. Waarom krijgt de ene vrouw wel en de andere geen klachten? Hoe kunnen we die klachten voorkomen door bijvoorbeeld leefstijladviezen of hormoontherapie? Wat zijn de gezondheidsrisico’s voor een individu op de lange termijn, en hoe kunnen we die beperken? Dit alles met het doel te zorgen dat vrouwen tijdens de overgang optimaal kunnen blijven deelnemen aan de maatschappij.
Laatste nieuws & updates
- In of na de overgang en diabetes type 2? Vul dan nu onze vragenlijst in!Ervaren vrouwen met diabetes type 2 veranderingen van bloedsuikers tijdens en na de overgang? Hier is nog weinig onderzoek naar gedaan.… Lees meer: In of na de overgang en diabetes type 2? Vul dan nu onze vragenlijst in!
- Masteronderzoek naar een duurzame werkomgeving voor medewerkers met overgangsklachtenIk ben Emma van Leuken en in het kader van mijn master Healthy Ageing evalueer ik diverse interventies gericht op een… Lees meer: Masteronderzoek naar een duurzame werkomgeving voor medewerkers met overgangsklachten
- Overgangsklachten: ‘Dit vraagt om een open en veilige cultuur’Karin Proper en Michelle Clevis over de impact van overgangsklachten De arbeidsparticipatie van vrouwen tussen de 45 en 65 jaar is… Lees meer: Overgangsklachten: ‘Dit vraagt om een open en veilige cultuur’
- Overgangsklachten: Nog veel te (h)erkennen op de werkvloerSandra van Oostrom en Karen Nieuwenhuijsen over overgangsklachten. Overgangsklachten beïnvloeden het werkvermogen van vrouwen en worden vaak onderschat. In dit interview… Lees meer: Overgangsklachten: Nog veel te (h)erkennen op de werkvloer
- Bette Loef start als post-doctorale onderzoekerBette werkt als postdoc aan het thema ‘Werk en overgang’. Mijn naam is Bette Loef. Ik werk bij het RIVM als… Lees meer: Bette Loef start als post-doctorale onderzoeker
- 24.000 vrouwen vullen Lifelines vragenlijst over overgang en werk inIn oktober 2024 ontvingen 60.000 vrouwen van 35 jaar en ouder binnen het Lifelines cohort een extra vragenlijst over de overgang… Lees meer: 24.000 vrouwen vullen Lifelines vragenlijst over overgang en werk in
Nieuwsbrief
Meld je aan met je e-mailadres om nieuws en updates te ontvangen.